Töissä Kymen Vedellä: Kehityspäällikkö Noora Liljanto


Töissä Kymen Vedellä on postaussarja, jossa esitellään kasvoja yhtiön toiminnan takana. Tässä postauksessa itsestään kertoo Noora, Kymen Veden kehityspäällikkö.

”Aloitin Kymen Vedellä elokuussa, eli muutama kuukausi on nyt takana. Olen ns. paluumuuttaja, sillä olin 5 vuotta muualla ja palasin nyt tuttuun organisaatioon, mutta hieman uuteen tehtävään. Toimin suunnittelu- ja paikkatietoporukan päällikkönä, eli tuen niihin liittyviä työtehtäviä ja kehitän niihin liittyviä toimintatapoja. Lisäksi omaisuuden hallinta eli esimerkiksi vuotovesien vähentäminen ja saneerausten optimointi kuuluvat minulle. Yhtiön tietojärjestelmien kehittäminen kuuluu myös vastuulleni. Tämä tarkoittaa esimerkiksi käyttäjien tarpeiden kartoitusta ja ohjelmatoimittajille asetettujen vaatimusten laatimista. Johtoryhmän jäsenenä nautin strategisesta kehittämisestä, sekä teknisiin teemoihin liittyen, että henkilöstön huomioimisen osalta.

Tässä tehtävässä menestymisen kannalta on toisaalta tärkeää olla teknisen alan koulutus, esim. ympäristö- tai vesialalta. Yhtä tärkeää on omata nykyaikaiset johtamisen ja projektinhallinnan taidot. Tosi iso osa työtehtävistä liittyy yhteistyöhön ja eri näkökulmien huomioimiseen, joten siihen liittyvästä osaamisesta on apua. Ajattelen, että kaikissa kehitysprojekteissa on oikeastaan kyse ihmisistä, heidän huomioimisestaan ja motivoimisestaan.

Parasta työssäni on, että jokainen päivä on erilainen ja saa tehdä töitä hyvässä porukassa! Tärkeää on myös, kun saa tehdä töitä ympäristön hyväksi. Tosissaan, mutta ei vakavissaan.”